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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 通過(guò)員工自己、上級(jí)、同事、下屬、顧客等不同主體來(lái)了解其工作業(yè)績(jī),進(jìn)行360度意見(jiàn)反饋。這是人員配備管理中的( )。

    00054/13683管理學(xué)原理(中級(jí))高頻題

    卷面總分:     試卷年份:    是否有答案:   

    通過(guò)員工自己、上級(jí)、同事、下屬、顧客等不同主體來(lái)了解其工作業(yè)績(jī),進(jìn)行360度意見(jiàn)反饋。這是人員配備管理中的( )。

    • A、甄選
    • B、培訓(xùn)
    • C、招聘
    • D、績(jī)效考核
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    組織文化的核心和靈魂是( )。

    • A、物質(zhì)層
    • B、理念層
    • C、制度與行為層
    • D、象征層

    期望理論提出的M=V×E,其中V的含義是(?。?。

    • A、激勵(lì)力
    • B、效價(jià)
    • C、復(fù)現(xiàn)性
    • D、期望值

    以下選項(xiàng)中,語(yǔ)言溝通包括( ) 。

    • A、體態(tài)
    • B、口頭溝通
    • C、電子媒介
    • D、書面溝通
    • E、語(yǔ)調(diào)

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